LABORAL EMPLEO
La convocatoria de huelga en el matadero de Mollerussa sigue en pie al fracasar el diálogo
El Grupo Jorge vincula su continuidad al coste de pasar los falsos autónomos al régimen general de la Seguridad Social || Sindicatos y trabajadores exigen que se aplique el convenio a toda la plantilla
La reunión de mediación celebrada ayer en la sede de la conselleria de Trabajo por la huelga indefinida convocada por CCOO y UGT contra el Grupo Jorge, que cuenta con una planta en Mollerussa, finalizó sin haberse producido un acercamiento entre las partes.
Tras más de 5 horas de reunión, los sindicatos mantuvieron la convocatoria de huelga, prevista a partir del día 18, e insistieron en que la empresa mantenga la actividad en Catalunya, regularice la situación laboral de los trabajadores, dándoles de alta en el régimen general de la Seguridad Social y aplicándoles el convenio colectivo del sector, y garantice el empleo estable.
El Grupo Jorge emplea a 1.400 personas en Catalunya, 300 de ellos en la planta de Mollerussa
La responsable del sector de alimentación de Fica-UGT Catalunya, Alicia Buil, manifestó a SEGRE que si bien la empresa manifestó su disposición a seguir hablando “no explicó los puntos que quiere negociar”. Buil aseguró que los sindicatos seguirán firmes para que se cumpla la legalidad, refiriéndose a la ley de de cooperativas, ideada para luchar contra las llamadas “falsas cooperativas”.
La normativa especifica que los trabajadores autónomos que facturan en cooperativas tienen que percibir unas prestaciones “equivalentes” a las de los trabajadores del régimen general.
Por su parte, el grupo aragonés asegura que la Generalitat no les ha aclarado exactamente qué significa en concreto la citada equivalencia de prestaciones.
A la salida de la reunión, el abogado de la empresa manifestó que la continuidad de los mataderos depende de los costes que supondrá el movimiento de los trabajadores al régimen general de la Seguridad Social
Aludiendo a la citada “inseguridad jurídica”, el Grupo Jorge baraja la posibilidad de dejar de producir en Catalunya dcerrando las planta de Santa Eugènia de Berga y la de Mollerussa. La medida afectaría a unos 1.400 personas, de los que unos 300 trabajadores corresponden a la planta de Mollerussa, según la empresa.
Por otra parte, UGT Aragón ha contactado con la dirección de Cárnicas Cinco Villas, el matadero que el grupo Vall Companys tiene en Ejea de los Caballeros (Zaragoza), para abrir negociaciones que permitan regularizar la situación de los trabajadores que la empresa emplea a través de cooperativas y bajo el régimen de autónomos. Según el sindicato, el matadero del grupo leridano emplea a más de 1.000 empleados de los que solo un centenar están contratados directamente.
Admitió que las demandas de los sindicatos suponen que la empresa tenga que modificar el modelo productivo que ha tenido hasta ahora y que “afecta a su competitividad y a su viabilidad futura”, pero sin embargo se mostró predispuesto al diálogo y a encontrar vías para solucionar el problema.
Consideró que el problema no es que las empresas cárnicas cumplan con la ley de cooperativas catalana. “No es que la ley de cooperativas esté mal, el problema es que llamamos cooperativa a una cosa que no lo es”, subrayó el secretario de Trabajo.
Ginesta afirmó que en los próximos días se convocarán diversas reuniones con la empresa y los sindicatos para intentar evitar la huelga.
La Generalitat, optimista, convoca a las partes a más negociacionesEl secretario de Trabajo, Asuntos Sociales y Familias, Josep Ginesta, se mostró “optimista” tras mediar en la primera reunión entre representantes de la cárnica Grupo Jorge y de los sindicatos CCOO y UGT.
