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AGRICULTURA CAMPAÑA

Los payeses pagan el salario mínimo a los temporeros de 7,02€ por hora

Según las organizaciones agrarias, que critican la suspensión de negociaciones de otros puntos del convenio || CCOO afirma que Inspección respalda este importe

Imagen de temporeros trabajando en una finca de fruta de hueso en Alcarràs.

Imagen de temporeros trabajando en una finca de fruta de hueso en Alcarràs.SALVADOR MIRET/ACN

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Los sindicatos UGT-FICA y CCOO, como representantes de los trabajadores, y Unió de Pagesos, JARC-Coag y el Institut Agrícola Català de Sant Isidre, de los agricultores, suspendieron ayer sine die las negociaciones en la comisión del convenio del campo de Catalunya, después de que las organizaciones patronales reiteraran que ya están aplicando el Salario Mínimo Interprofesional (SMI)Se traduce en que el sueldo bruto por hora es de 7,02 euros por hora. Con todo, el importe anual mínimo es de 12.600 euros.

Todo ello se produce después de que los sindicatos de trabajadores amenazaran con denuncias ante la Inspección de Trabajo en caso de que no se cumpliera ese importe mínimo. Además, CCOO aludió a un laudo de la Inspección, en este caso en Extremadura, que ya determinaba que se debía cumplir en el campo el SMI. Precisamente, Unió de Pagesos aludió ayer en rueda de prensa a este laudo e insistió en que como sindicato de payeses indicaba a los fruticultores cuál era el sueldo mínimo a abonar a los temporeros.

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En una jornada marcada por el cruce de informaciones al respecto, CCOO hizo público un comunicado en el que manifestó que la Inspección de Trabajo ha coincidido plenamente con su interpretación sobre la cuantía y la fórmula para determinar el SMI aplicable tanto para los temporeros que recogen la fruta, acogidos al convenio del campo de Catalunya, como los que se rigen por el convenio de recepción, almacenamiento, manipulación y venta de frutas y verduras de Lleida. En este último, aseguró Comisiones, el salario por hora sería de al menos 7,07 euros por hora trabajada en las centrales frutícolas.

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