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TURISMO

El parador de Lleida inicia la selección de 28 empleados para entrar en funcionamiento

Actualizada 15/06/2017 a las 15:27
Busca personal de mantenimiento, cocina, recepción, administración y camareros || En la mayoría de puestos exige tres años de experiencia y en los que son de cara al público, dominar al menos el inglés
El Parador del Roser obrirà el gener o el febrer de 2017, després de gairebé 7 anys d'obres

L'obra civil s'acaba aquest mes i ja s'ha licitat la decoració i el mobiliari de l'edifici, que costarà en total 12,9 milions

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© Parador del Roser

Lleonard Delshams
Parador del Roser 10

Parador del Roser

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©El Parador del Roser abrirá en enero o en febrero de 2017, después de casi 7 años de obras. La obra civil se acaba este mes y ya se ha licitado la decoración y el mobiliario del edificio, que costará en total 12,9 millones

Lleonard Delshams

La puesta en marcha del parador del Roser es cada vez más próxima y la empresa que lo gestiona, Paradores Nacionales, acaba de iniciar el proceso de selección de 28 empleados que deberán encargarse de la gestión de este nuevo hotel.

Están distribuidos en catorce perfiles profesionales distintos en las áreas de cocina (un jefe de cocina, 2 auxiliares, 3 ayudantes y un cocinero) recepción (un jefe de recepción, 3 recepcionistas y 4 ayudantes de recepción a media jornada), mantenimiento (un jefe de mantenimiento y un especialista en esta área), administración (un jefe de administración y un administrativo-contable), camareros (3 camareros y 5 auxiliares de camareros) y un jefe de restaurante.


El proceso de selección se está llevando a cabo a través del Instituto Municipal de Ocupación y de GlobaLleida. En la mayoría de casos, las ofertas exigen una experiencia mínima de tres años en puestos similares, y en los que son de cara al público se pide que el candidato tenga buen nivel de inglés, además de catalán y castellano, y se valora el dominio del francés. La compañía ya incorporó al anterior director del hotel Zenit, Miquel López, como responsable del nuevo parador.

Las obras del equipamiento están terminadas desde noviembre y en los últimos días se trabajaba en la instalación del mobiliario. Todavía no hay fecha fijada para la puesta en marcha del parador ni se han empezado a vender habitaciones, pero las últimas previsiones eran que pudiera empezar a funcionar este verano.

Este nuevo hotel se ubica en el antiguo edificio del convento del Roser, que ha sido renovado por completo, obra que ha incluido cubrir el claustro del edificio y recuperar el área de la vieja iglesia, que no se usaba. Tiene 53 habitaciones dobles situadas alrededor del claustro, que acogerá una sala de estar y la cafetería. Su construcción se inició en 2010.
 

las claves
  • Parador del Roser. Está en fase de puesta en marcha y acaba de iniciar el proceso de selección para cubrir 28 puestos de trabajo en las áreas de recepción, cocina, camareros, restaurante, administración y mantenimiento. En total, busca 14 perfiles profesionales distintos. Todavía no tiene fecha de apertura fijada.
  • Hospital Santa Maria. En el ámbito sanitario, el hospital Santa Maria también busca personal, en concreto 23 personas para reforzar el área de Salud Mental. Son 6 psiquiatras, 7 psicólogos, 5 enfermeros especialistas en salud mental y 5 terapeutas ocupacionales o educadores sociales. 
     
El Santa Maria incorpora a 23 profesionales sanitarios

El hospital Santa Maria incorporará a 23 profesionales sanitarios para reforzar el área de Salud Mental (6 psiquiatras, 7 psicólogos clínicos, 5 enfermeros especialistas y 5 terapeutas ocupacionales o educadores sociales).

El delegado de Salud, Jordi Cortada, explicó que esta ampliación de personal permitirá atender la creación de una nueva unidad de 10 camas para patologías duales (personas que combinan un trastorno mental con una adicción); la ampliación de 4 a 12 camas del servicio infantojuvenil (4 para la unidad de crisis de adolescentes y 4 para pacientes subagudos); la ampliación de 20 a 30 plazas del hospital de día de adultos; y la creación de 3 equipos nuevos de seguimiento individualizado.

Se distribuirán entre la atención social a personas sin hogar con patologías mentales, la atención a domicilio a enfermos para que puedan seguir en sus casas y al seguimiento a internos de la cárcel en régimen abierto. Salud ha ampliado este año un 32% (5,2 millones más) su presupuesto para Salud Mental en Lleida.
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