Sindicats i patronal aconsegueixen un preacord per apujar els salaris

Els sindicats CCOO i UGT i les patronals CEOE i Cepyme estan ultimant un acord per recomanar pujades salarials de l’entorn del 4 per cent el 2023 i del 3 per cent tant per al 2024 com per al 2025, amb una clàusula de garantia salarial que s’activaria en funció de l’evolució de la inflació i que podria implicar una alça addicional de fins a l’1%, segons va avançar ahir la Cadena SER i van confirmar fonts de la negociació. L’acord definitiu per al que suposaria el V Acord Interconfederal per a l’Ocupació i la Negociació Col·lectiva (AENC) encara no està tancat, per la qual cosa aquestes xifres podrien tenir alguna modificació, segons van assenyalar.

L’AENC és un text en què sindicats i empresaris recullen recomanacions per als seus negociadors de convenis col·lectius, en el qual solen incloure tant un camí salarial com altres matèries relacionades amb l’ocupació, per exemple qüestions relatives a la contractació. Encara que no és d’obligat compliment, serveix de guia quan s’asseguin a negociar un conveni col·lectiu.

El president de la CEOE, Antonio Garamendi, portava uns dies dient que l’acord amb els sindicats és possible i demanant discreció als negociadors i tot això entre apel·lacions a la patronal tant per part del Govern de l’Estat com dels sindicats per tancar un acord que apugi els salaris i permeti esmorteir en les butxaques de les famílies el repunt dels preus.Després de publicar-se que els agents socials havien arribat a un principi d’acord, la vicepresidenta segona del Govern central i ministra de Treball i Economia Social, Yolanda Díaz, va utilitzar les xarxes socials per agrair-ho a les dos parts.Si la forquilla salarial preacordada no varia, la pujada salarial que es recomana per a aquest any 2023 (4%) estarà a gairebé un punt de l’increment salarial mitjà pactat en conveni en el primer trimestre de l’any (última dada disponible).

Segons dades de l’estadística de negociació col·lectiva del ministeri de Treball, aquesta pujada mitjana del 3,06 per cent pactada fins al mes de març supera la registrada al febrer (2,89 per cent) i és inferior a l’últim IPC avançat, la taxa interanual del qual es va situar a l’abril en el 4,1% (al març era del 3,3%).La major part els convenis registrats fins al març no compten amb clàusula de revisió salarial per evitar pèrdues de poder adquisitiu.